Teamleider regioteam sociaal domein

Locatie: Doorn of hybride
Uur: 32
Niveau: hbo/wo

Bouw mee aan de toekomst van het sociaal domein in Zuidoost-Utrecht. Als teamleider geef je leiding aan een team van professionals. Je verbindt mensen en belangen en zorgt dat plannen worden omgezet in resultaten. Een veelzijdige functie binnen een regionale samenwerking van 5 gemeenten, waarin ontwikkeling en samenwerking centraal staan.

Waar jij het verschil maakt
Je gaat aan de slag binnen het regioteam sociaal domein Zuidoost-Utrecht (ZOU). Hier werken 5 gemeenten samen aan maatschappelijke vraagstukken. Je geeft leiding aan een team van 20 professionals. Zij werken in verschillende vakgebieden, zoals beleid, contractmanagement, financiën en informatievoorziening. Dat kan een uitdaging zijn. Jij zorgt voor verbinding, richting en resultaat.

Je houdt overzicht over het werk en de belangen. De ene keer voer je gesprekken over de ontwikkeling van medewerkers, de andere keer stuur je op capaciteit, planning of inzetbaarheid. Ook speel je in op ontwikkelingen binnen de organisatie en regionale samenwerking. Daarbij combineer je aandacht voor mensen met een focus op resultaten.

Daarnaast lever je een belangrijke bijdrage aan de kwaliteit van het werk. Je organiseert en optimaliseert werkprocessen en zet mensen en middelen effectief in. Complexe vraagstukken over capaciteit, organisatie en samenwerking vertaal je naar concrete acties. 

Je stemt af met de manager regio sociaal domein ZOU, adviseert over personele en organisatorische vraagstukken en onderhoudt contacten met interne en externe partners. Ook werk je samen met de regionale ambtelijke stuurgroep en opdrachtgevers van andere gemeenten. Zo help je de doelen te behalen. 

Jouw verantwoordelijkheden 

• • Je bent verantwoordelijk voor het welzijn, de ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid van medewerkers, inclusief het volledige HR-proces
• • Je zorgt voor voldoende capaciteit en een goede inzet van mensen en middelen om de doelen uit het regionale jaarplan te behalen
• • Je bent verantwoordelijk voor bedrijfsvoering en financiën, inclusief het personele regiobudget en de rechtmatige inzet van inhuur
• • Je organiseert en optimaliseert werkprocessen om de kwaliteit en effectiviteit van het werk te versterken
• • Je adviseert, verbindt en stemt af met interne en externe stakeholders en draagt bij aan organisatiebrede vraagstukken binnen het teamleidersoverleg

Dit bieden wij

Een mooie positie binnen de samenwerking sociaal domein ZOU, met tijd en ruimte om je kwaliteiten in te zetten voor het team. Je werkt aan vraagstukken die meerdere gemeenten raken en ziet direct het effect van jouw keuzes op mensen, processen en resultaten. Daarmee combineert deze functie strategische verantwoordelijkheid met maatschappelijke impact.

Verder bieden wij:

• • een bruto maandsalaris van maximaal € 7.253,- op basis van een 36-urige werkweek (schaal 12 CAO Gemeenten)
• • een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% en 194,4 verlofuren
• • de mogelijkheid voor hybride werken, met goede faciliteiten 
• • Een contract voor één jaar, met bij goed functioneren de mogelijkheid tot verlenging met twee jaar.
• • een goed bereikbaar gemeentekantoor in het centrum van Doorn

Bekijk vooral onze 7 pluspunten waarom je bij ons wilt werken.

Dit ben jij

Je bouwt aan verbinding en betrokkenheid binnen het team en in de bredere regionale samenwerking. Ook stimuleer je de professionele groei van teamleden. Je speelt op tijd in op personele en organisatorische vraagstukken die voortkomen uit het overleg van de regionale ambtelijke stuurgroep en het regionale jaarplan. Besluiten neem je op tijd en onderbouwd, ook onder druk. Je vindt het leuk om relaties op te bouwen met interne en externe partijen. Je beweegt je gemakkelijk door alle lagen van de organisatie, communiceert helder en handelt altijd integer.

Verder heb je:

• • een afgeronde hbo-opleiding of wo-opleiding, bij voorkeur in sociale wetenschappen, sociologie, bedrijfskunde of een vergelijkbare richting
• • minimaal 5 jaar ervaring binnen het sociaal domein, waarvan minimaal 3 jaar in een leidinggevende functie, met aantoonbare resultaten in het aansturen en ontwikkelen van teams
• • minimaal 3 jaar ervaring met samenwerking tussen gemeenten binnen het sociaal domein

Dit zijn wij 

In regio ZOU werken de gemeenten Bunnik, De Bilt, Utrechtse Heuvelrug, Wijk bij Duurstede en Zeist samen in het sociaal domein. Bijvoorbeeld voor de inkoop van taken Wmo en jeugdhulp, passend onderwijs, doelgroepenvervoer en werk en inkomen.

De regio gaat op 1 januari 2027 over van een gastheerconstructie naar een Centrumregeling. Ook professionaliseren we het regioteam. De functie van teamleider krijgt een plek in de organisatie van centrumgemeente Utrechtse Heuvelrug. Deze wordt onafhankelijk van de programmamanager ingevuld.

Je komt dus in dienst bij de gemeente Utrechtse Heuvelrug. Daar maak je samen met 20 collega's deel uit van het regioteam sociaal domein Zuidoost-Utrecht (ZOU). Je werkt vanuit het gemeentehuis in Doorn, maar je bent ook regelmatig in de andere 4 gemeenten.

Solliciteren

Ben je enthousiast? En je wil bij ons komen werken? Solliciteer direct!

Voor vragen over de functie kun je terecht bij Suzanne Jansen, programmamanager regio sociaal domein ZOU via 06 34583136 . Voor vragen over de procedure kun je terecht bij recruitment via 06 49 31 67 60.

Reageren kan tot en met 6 juli 2026. De eerste gespreksronde vindt plaats op 9 juli 2026 tussen 12.30 en 16.00 uur. De tweede gespreksronde staat gepland op 14 juli 2026 tussen 10.00 en 12.30 uur. Beide gesprekken vinden plaats in Doorn. We vragen je om hier bij je sollicitatie rekening mee te houden. Ben je op één van deze momenten niet beschikbaar? Vermeld dit dan duidelijk in je motivatiebrief, zodat we kunnen kijken naar de mogelijkheden.